Titre Assistant(e) de Vie aux Familles
Titre Professionnel Assistant-e de Vie aux Familles (ADVF)
L'ADVF intervient ponctuellement ou régulièrement pour faciliter la vie quotidienne de personnes dites « fragilisées » comme les personnes âgées, malades ou en situation de handicap, de familles avec de jeunes enfants ou tout simplement de toute personne qui les sollicite.
L'ADVF intervient ponctuellement ou régulièrement pour faciliter la vie quotidienne de personnes dites « fragilisées » comme les personnes âgées, malades ou en situation de handicap, de familles avec de jeunes enfants ou tout simplement de toute personne qui les sollicite.
Cela se traduit par des services tels que l'aide à l'hygiène corporelle, l'alimentation, les déplacements, le bien-vivre dans la société, la prise en charge des jeunes enfants, l'entretien du cadre de vie.
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Le métier
Le métier d’Assistant-e De Vie Aux Familles un véritable métier en pleine expansion depuis plusieurs années. En effet le vieillissement de la population française et l’augmentation de l’espérance de vie provoquent une importante demande d’Assistant-e De Vie aux Familles.
Les personnes âgées cherchent à rester le plus longtemps possible chez elles et se soignent de mieux en mieux. L’Assistant-e De Vie aux Familles leur permet de prolonger leur sentiment de liberté grâce à l’aide à domicile. De nombreux postes sont à pourvoir à l’horizon 2022. C’est donc un véritable emploi d’avenir.
L’Assistant-e de Vie aux Familles (ADVF) intervient à domicile, ponctuellement ou régulièrement, chez des personnes fragilisées, dépendantes (âgées, malades ou en situation de handicap).
Son rôle consiste à assister la personne dans ses tâches domestiques – entretien du linge, du logement, préparation des repas …etc. – et dans ses soins d’hygiène corporelle. L'ADVF veille également à sa sécurité, contribue au maintien de son autonomie et l’aide dans ses déplacements. Son objectif est donc de faciliter sa vie quotidienne.
L'Assistant-e de Vie aux Familles intervient également auprès des enfants, dans le respect des consignes des parents et des habitudes familiales.
L'Assistant-e de Vie aux Familles assure au-delà d’un soutien matériel, une passerelle vers l’extérieur, un lien social régulier qui rythme la vie de la personne, voire une présence affective. Cette dernière dimension peut même être exacerbée en cas d'isolement. L'ADVF doit établir une relation de confiance, créer un climat de respect mutuel mais veillera à respecter la "juste" distance dans la relation aidant/aidé, preuve de son professionnalisme.
L'Assistant-e de Vie aux Familles doit encourager la personne aidée à accomplir par elle-même ce qu’elle peut encore accomplir. L’objectif est de maintenir l’autonomie restante et de la stimuler dans les actes de la vie quotidienne.
Accompagner une personne en perte d'autonomie n'est pas un "petit boulot" mais un métier.
Toutes les missions de l'Assistant-e de Vie aux Familles visent à faciliter la vie quotidienne des personnes dont il/elle s’occupe. Les personnes restent chez elles dans de bonnes conditions. Il/elle met en place une relation professionnelle, planifie et organise ses interventions, prend en compte les mesures de prévention et de sécurité. Il/elle tient compte des personnes, respecte et met en œuvre les règles professionnelles de base.
Il intègre dans sa pratique les écogestes et se sert de l'outil numérique pour communiquer et pour effecteur des démarches en ligne.
Les objectifs
- Réaliser des tâches domestiques (préparation des repas, faire les courses, entretien de la maison…)
- Assister les personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette corporelle, alimentation, aide aux déplacements…)
- Prendre en charge de jeunes enfants.
Public et prérequis
- Tout public, salarié-e, demandeurs d’emploi
- Niveau 3ème - Avoir 18 ans
- Admission sur dossier, test et entretien.
- Il pourra être envisagé d’éventuels allégements et/ou dispenses en fonction du diplôme obtenu. L'obtention du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance, dispense du CCP 3 "Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile", du Titre Professionnel ADVF.
- Qualités et compétences : Avoir de fortes capacités relationnelles et de l’écoute, Être réactif et dynamique, savoir prendre des initiatives, Avoir une excellente connaissance des différents publics et des pathologies liées au vieillissement et au handicap, Être autonome pour intervenir seul au domicile et organiser son travail en fonction des publics et des situations, Avoir une bonne condition physique, Savoir s’adapter.
- Connaissances générales : Savoir lire et écrire, Comprendre des consignes écrites et orales, Acquis de base en calcul (4 opérations, proportions).
Les débouchés
- Aide aux personnes âgées
- Accueillant familial,
- Agent à domicile,
- Garde d’enfants.
- Responsable de secteur,
- Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale,
Poursuite d'études
- DE (Diplôme d'Etat) d'Aide Soignant (allègements possibles sur certaines blocs - passerelles)
- CAP AEPE Accompagnement Educatif Petite Enfance (allègement de certains modules professionnels)
- DE AES Accompagnant Educatif et Social (allègements possibles)
Le programme
CCP 1. Entretenir le logement et le linge d’un particulier (contrat de professionnalisation : 42 heures)
- Etablir une relation professionnelle dans le cadre d’une prestation d’entretien chez un particulier
- Entretenir le logement avec les techniques et les gestes professionnels appropriés
- Entretenir le linge avec les techniques et les gestes professionnels appropriés
CCP 2. Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets (contrat de professionnalisation : 63 heures)
- Etablir une relation professionnelle avec la personne aidée et son entourage
- Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d’urgence dans le cadre d’une prestation d’accompagnement
- Aider la personne dans la réalisation de ses projets et à maintenir un lien social
- Aider la personne à faire sa toilette, à s’habiller et à se déplacer
- Aider la personne lors des courses, de la préparation et de la prise des repas
- Adapter son intervention à la personne en situation de handicap
CCP 3. Assurer le relai du parent dans la prise en charge de l'enfants à domicile (contrat de professionnalisation : 56 heures)
- Définir avec le parent le cadre de l’intervention auprès de l'enfant
- Prévenir les risques et assurer la sécurité de l'enfant
- Accompagner l'enfant dans ses apprentissages de base, dans sa socialisation et lors de ses activités
- Mettre en œuvre les gestes et les techniques professionnels appropriés lors des levers et couchers, de la toilette, de l’habillage et des repas
Passage du certificat de sauveteur-secouriste du travail (SST) - optionnel (14 heures)
- Dans l’exercice de ses activités, l’ADVF est amené(e) à mettre en œuvre les compétences attestées par le certificat de sauveteur-secouriste du travail (SST). Il (elle) veille à la sécurité des personnes et préserve sa propre sécurité en appliquant les gestes et les postures adaptés. En situation d’urgence, il (elle) applique les gestes de premiers secours et alerte les intervenants concernés.
- Les sessions sont organisées dans le centre de formation de l’AFBB
Préparation Examen : 7 heures
- Préparation Examen : 7 heures
Examen de Certification : 7 heures
- Examen de Certification : 7 heures
Validation du titre ou diplôme
La certification du Titre Professionnel Assistant-e De Vie aux Familles se compose de 3 CCP à valider avec :
- une mise en situation
- un entretien technique
- un entretien final
Le candidat à la certification peut obtenir à l'issue de l'épreuve le Titre Professionnel total (3 CCP validés + entretien final) ou la certification professionnelle partielle (1 ou 2 CCP validés). Dans le cadre d'une réussite partielle du titre, le candidat a 5 ans pour présenter le ou les CCP manquants.(Bénéfice des CCP validés pendant 5 ans)
Durée
- Alternance (Contrat de professionnalisation) - Durée : 6 mois - 189 heures
- POEI France Travail - Durée : 3 mois – 400 heures
Tarifs et financement
- Alternance - Contrat de professionnalisation - Formation gratuite et rémunérée, Prise en charge OPCO (voir le site de l'OPCO) - Rémunération du salarié : Moins de 26 ans : de 55% à 80% du SMIC ; Plus de 26 ans : 100 % du SMIC (aides Pôle Emploi)
- Financement France Travail : POEI
- Financement France Travail : AIF (Tarif sur devis après étude de la candidature et positionnement éventuel)
- Financement individuel : Tarif sur devis après étude de la candidature et positionnement éventuel
Rentrées et délais d'accès
- Date de la prochaine prestation : Novembre 2026
- Alternance : Pas de sessions prévues sur 2026
- POEI France Travail : 2ème semestre 2026
- Traitement de la demande du bénéficiaire : 15 jours (cette durée ne tient pas compte du placement en entreprise dans le cadre de l'alternance)
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Nous nous engageons à fournir des formations flexibles et à adapter nos programmes pour répondre aux besoins spécifiques de chaque candidat, en prenant en compte leur handicap. Des aménagements d'examen sont également possibles pour garantir l'égalité des chances et l'accessibilité à la certification pour tous.
Formacodes
- 44028 Accompagnement éducatif et social
- 42056 Service à la personne
- 44030 Assistance maternelle
Blocs de compétences, équivalences, passerelles
Retrouvez toutes les informations — blocs de compétences, équivalences, passerelles et correspondances — sur la fiche RNCP France Compétences.
En chiffres
- % Réussite à l'examen 2025
- 85%
- % d'insertion professionnelle 2025
- 70%
- % de satisfaction
- 100%
Votre contact

Myriam Merot
Ressources
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